Função Publica, SIADAP, etc...

A notícia sobre os vínculos à Função Pública não é uma absoluta surpresa. Quem está no sistema percebe e há muito que se fala nisso. O aumento da precariedade ou o fim do vínculo perpétuo é visto como uma das formas de combater o laxismo e os abusos que se foram instalando. Atenção, porque estes não são generalizados nem maioritários mas a sua existência e a sua visibilidade contribui em muito para a descredibilização da Administração Pública. Mais complicada será a possibilidade de alterar os vínculos já existentes, mas isso será uma questão para os juristas. Para este Verão está prevista, também, a apresentação da reforma das carreiras e remunerações e aí as expectativas são mais altas. Tudo o que vier, face à balbúrdia existente, será melhor.

Estamos quase a meio de Fevereiro e do SIADAP (Sistema Integrado de Avaliação do Desempenho na Administração Pública) ainda não há notícias. Pelo menos em três câmaras municipais que conheço nada foi ainda feito, quer em relação ao ano anterior, quer ao corrente. Talvez seja cedo para grandes balanços, mas para já tudo está na mesma.

Todas estas questões preocupam os funcionários públicos. No meu caso continuo à espera da transferência e da reclassificação profissional. Sendo doutorando (sim já está tudo aprovado) a categoria de assistente administrativo é redutora e o trabalho efectuado é de técnico superior, ou como já disse ao meu chefe um grande negócio: o mesmo trabalho por metade do preço. Com situações desta a motivação vai esmorecendo, resta o empenho, a ética profissional e o orgulho pessoal. É triste mas é real.